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  • 党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试教材:复习精要(2011-2012?中公版)(套装上下册)[平装]
  • 共2个商家     82.80元~103.50
  • 作者:李永新(编者)
  • 出版社:法律出版社;第1版(2011年5月1日)
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  • ISBN:9787511820969

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  • 商品描述

    编辑推荐

    《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试教材:复习精要(2011-2012?中公版)(套装上下册)》严格按照中组部党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试新大纲编写,深入解读最新大纲、全面掌握考试内容、切实提高理论水平、精准把握命题趋势。人气火爆的职考家园,实时更新的免费资料,即时专业的在线管疑,迅捷权威的辅导资料,丰富多彩的公考活动,方便快捷的图书商城。

    作者简介

    李永新,毕业于北京大学政府管理学院,具有深厚的公务员考试核心理论专业背景,具有十多年公务员考试辅导与实战经验,对中央国家机关和地方各级公务员招考有博大精深的研究,主持研发了引领公考领域行业标准的深度辅导、专项突破等全系列教材和辅导课程,讲课系统、全面、有效,备受考生欢迎和推崇,是公考辅导领域行业标准的开创者和引领者。

    目录

    第一篇 政治篇
    第一部分 政治理论
    第一章 马克思列宁主义
    第一节 哲学
    第二节 政治经济学
    第三节 科学社会主义
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第二章 毛泽东思想
    第一节 马克思列宁主义基本原理同中国实际相结合的第一个理论成果
    第二节 毛泽东思想活的灵魂
    第三节 新民主主义革命和新民主主义社会
    第四节 社会主义改造和社会主义建设
    第五节 统一战线
    第六节 人民战争和人民军队
    第七节 党的领导和党的建设
    第八节 思想政治工作
    第九节 政策和策略
    第十节 国际关系和外交方针
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第三章 中国特色社会主义理论体系总论
    第一节 中国特色社会主义理论体系的形成
    第二节 中国特色社会主义理论体系的科学内涵
    第三节 中国特色社会主义理论体系的历史地位
    第四节 高举中国特色社会主义伟大旗帜
    精选习题
    参考答案与详解

    第四章 邓小平理论
    第一节 邓小平理论的历史地位
    第二节 邓小平理论的精髓
    第三节 社会主义的本质与根本任务
    第四节 社会主义初级阶段
    第五节 改革开放
    第六节 社会主义建设发展战略
    第七节 社会主义与市场经济
    第八节 社会主义民主与法制
    第九节 社会主义精神文明
    第十节 “一国两制”构想与祖国统
    第十一节 社会主义国家外交战略
    第十二节 社会主义事业的领导核心和依靠力量
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第五章 “三个代表”重要思想
    第一节 “三个代表”重要思想的形成和历史地位
    第二节 “三个代表”重要思想的集中概括和科学内涵
    第三节 “三个代表”重要思想的科学体系和理论创新
    第四节 贯彻“三个代表”重要思想的根本要求
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第六章 科学发展观
    第一节 科学发展观的形成
    第二节 科学发展观的评价
    第三节 科学发展观的科学内涵和根本要求
    第四节 把科学发展观贯彻落实到各项事业中
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第七章 中共党史
    第一节 新民主主义革命时期
    第二节 从新民主主义向社会主义的转变时期
    第三节 社会主义建设的探索时期
    第四节 改革开放和社会主义现代化建设的新时期
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第八章 党的学说和党的建设
    第一节 马克思主义党的学说的创立和发展
    第二节 党的性质
    第三节 党的纲领和路线
    第四节 党的宗旨和群众路线
    第五节 党的领导
    第六节 党的思想建设
    第七节 党的干部队伍和领导班子建设
    第八节 党员队伍和党的基层组织建设
    第九节 人才工作和人才队伍建设
    第十节 党内民主建设
    第十一节 党的作风建设与反腐倡廉建设
    第十二节 党的制度建设
    第十三节 正确处理中国共产党同世界各国政党的关系
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第九章 党和国家的方针政策
    第一节 全面建设小康社会
    第二节 促进国民经济又好又快发展
    第三节 坚定不移发展社会主义民主政治
    第四节 推动社会主义文化大发展大繁荣
    第五节 加快推进以改善民生为重点的社会建设
    第六节 开创国防和军队现代化建设新局面
    第七节 推进“一国两制”实践和祖国和平统一大业
    第八节 始终不渝走和平发展道路
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第二部分 时事政治
    第一章 当前人类面临的全球性重大问题
    第二章 国内外大事记
    第三章 国内重大时事热点
    精选习题
    参考答案与详解

    第二篇 经济篇
    第一章 社会主义市场经济体制
    第一节 经济体制
    第二节 市场经济
    第三节 社会主义市场经济
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第二章 微观经济
    第一节 市场主体
    第二节 市场机制
    第三节 市场竞争
    第四节 收入分配
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第三章 宏观经济
    第一节 宏观经济调控
    第二节 财政与税收
    第三节 货币与银行
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第四章 国际经济
    第一节 开放经济
    第二节 国际贸易
    第三节 国际金融
    典型真题
    精选习题
    参考答案与详解

    第三篇 法律篇
    第四篇 管理篇
    第五篇 科学技术篇
    第六篇 历史、国情国力,公文写作与处理篇

    文摘

    插图:



    第三,要以动态的观点来设计我们的行动方案。系统方法的一个主要特征就是运动性。所以,我们必须把握行政管理活动的变化和发展规律,要从变化运动的角度来进行行政管理活动。例如,在行政领导中,就应该运用权变领导方法;在行政决策中,应该注意追踪决策等。
    第四,要掌握现代科学技术知识。系统工程是在运筹学、控制论、电子计算机技术、工程设计、管理科学等学科的基础上发展起来的。因此,我们要想掌握好系统原理,就应该学习现代科学知识。只有掌握了现代科学技术知识,才能克服单凭经验和直观来办事的做法,才能在行政管理工作中实现管理的定量化和系统化。
    (二)网络规划技术
    网络规划技术就是利用网络的形式,将各项工作任务与活动按顺序排成图样,进行统筹规划、合理安排,以便高效地完成预期目标的方法。这种方法产生于20世纪50年代,是一种组织生产和进行计划管理的科学方法。最初控制计划进度是把一种直线分成几段,表示几个相互衔接的工作项目或步骤,能一目了然地表示简单的流水作业工作项目。后来美国学者甘特把上述进度表发展为横道图,或称条影图、甘特图,它是一种用于复杂的能交叉作业的工作项目和时间控制的科学方法,很受欢迎。20世纪由于大工程、大科研的出现,要求对工程中许多项目的人力、物力和财力、时间进行有组织的管理和严密的组织,甘特图显得不够用了,于是在甘特图的基础上发展产生新的规划安排方法,即网络图法。
    1957年,美国杜邦化学公司首先研究设计出一种内部计划管理方法,叫关键线路图(CPM),亦称要径法。第二年美国海军特种局急需寻找一种新的计划管理方法来加快北极星导弹核潜艇的研制任务,经多方设计提出计划评审法(PERT),第一次把电子计算机作为实施系统工程协助的工具,使时间大大地缩短。于是计划评审法在美国流行起来。CPM和PERl、在作图、作业时间计算和名词术语上虽有一些差距,但基本原理都是相同的,都是以网络图为基础,所以两者都属于网络规划技术的范畴。在日本、法国、德国、加拿大等国广泛流行。60年代初我国著名数学家华罗庚致力于宣传、推广网络规划技术,并称为“统筹法”。我国行政管理和国民经济各部门中运用统筹法,也取得比较好的效果,如天津的引滦人津工程(南线)就曾用此法编制和实施计划,获得了极为显著的效益。
    在行政管理中运用网络规划技术的好处和作用,一是明确目标,主次分清,统筹兼顾,科学地安排工作计划;二是一目了然地反映整个计划的全貌、各项工作之间的关系、关键线路,有利于指挥控制,保证行政工作任务的完成;三是合理挖潜,降低行政费用,提高行政效率;四是通过网络规划,提供工作进程模型,为采用电子计算机创造条件,有利于促进行政管理现代化。
    运用网络规划技术的步骤方法是:第一,准备工作。了解需要应用网络规划技术的任务或工程情况;第二,把总任务分解为各个工序,并确定各项活动的顺序和相互关系,各个工序所需要的时间和资源;第三,依据活动分析,绘制网络草图,完整地反映各工序间的关系;第四,计算网络时间,确定关键线路及完工日期;第五,进行综合平衡,选择最佳方案,编制计划文件。
    (三)目标管理方法
    所谓目标管理方法,是指为实现行政机关的目标而进行的对目标的制订、贯彻、落实、实施、检查和总结等一系列管理活动的一种方法。现代国家行政管理的普遍特点是:行政管理范围不断扩大,管理内容日益复杂,行政管理关系错综交织。