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  • 21世纪中国高校法学系列教材?公司法[平装]
  • 共1个商家     17.60元~17.60
  • 作者:石慧荣(作者),石纪虎(作者)
  • 出版社:中国人民大学出版社;第1版(2008年8月1日)
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  • ISBN:9787300096186

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    编辑推荐

    《21世纪中国高校法学系列教材?公司法》由中国人民大学出版社出版。

    作者简介

    石慧荣,男,1957年生。1982年毕业于西南政法学院法律专业,1987年获得中国政法大学法学硕士学位,1992年4月至1993年8月在美国加州大学洛杉矶分校(UCLA)做访问学者,2005年5月至2005年12月在英国牛津大学做访问学者。现为西南政法大学教授,博士生导师,主要从事公司法方面的教学和研究。代表性著作有《公司法新论》、《商事制度研究》,代表性论文有《法人代表制度研究》等。
    石纪虎男,1973年生。1997年毕业于湘潭师范学院(现湖南科技大学),2000年毕业于云南大学法学院,获法学硕士学位,现为湖南工业大学副教授,西南政法大学民商法专业(商法方向)博士研究生。代表性论文有《股东大会决议内容瑕疵的法理分析》、《股东平等原则的政治学分析》等。

    目录

    第一章 公司法概述
    第一节 公司法的概念、性质和原则
    第二节 公司的地位
    第三节 公司的类型
    第四节 公司的能力
    第五节 公司的社会责任
    第六节 公司人格否定

    第二章 公司设立
    第一节 公司设立的方式、原则和要件
    第二节 发起人与发起人协议
    第三节 公司章 程
    第四节 公司资本
    第五节 公司名称
    第六节 设立登记

    第三章 公司成员和公司机关
    第一节 股东
    第二节 公司机关
    第三节 公司负责人

    第四章 有限责任公司
    第一节 有限责任公司的设立
    第二节 有限责任公司的组织机构
    第三节 有限公司的股权转让
    第四节 独资公司的特别规定

    第五章 股份有限公司
    第一节 股份公司的设立
    第二节 股份公司的组织机构
    第三节 股票的发行和转让
    第四节 上市公司的特别规定

    第六章 公司债券
    第二节 公司债券的发行
    第三节 公司债券的转让
    第四节 可转债
    第五节 债券持有人的权益保护

    第七章 公司收购
    第一节 公司收购的概念、原则和分类
    第二节 要约收购
    第三节 协议收购
    第四节 反收购

    第八章 公司的财务会计制度
    第一节 公司财务会计制度的意义
    第二节 会计账簿
    第三节 财务会计报告
    第四节 财务分配
    第五节 监督制度

    第九章 公司诉讼
    第一节 公司诉讼的概念和类型
    第二节 股东派生诉讼
    第三节 公司决议瑕疵诉讼
    第四节 股东维权诉讼
    第五节 公司人格否定诉讼

    第十章 公司的合并、分立和变更
    第一节 公司合并
    第二节 公司分立
    第三节 公司的变更

    第十一章 公司的解散
    第一节 公司解散概述
    第二节 司法解散
    第三节 公司解散程序——清算
    第四节 破产清算
    第五节 清算责任

    第十二章 外国公司的分支机构
    第一节 外国公司与外国公司分支机构
    第二节 外国公司分支机构的设立
    第三节 外国公司分支机构的权利和义务
    第四节 外国公司分支机构的撤销和清算
    参考书目

    文摘

    第四节 公司的能力
    一、公司能力的特点
    公司能力为公司的权利能力和行为能力的通称。公司作为法人,与自然人一样,有权利能力和行为能力,既可以为法律行为、事实行为,也可能有侵权行为和犯罪行为。但同自然人相比,公司的能力有其特点。
    就权利能力而言,公司的权利能力受到三个方面的限制:一是性质限制。即公司作为一种没有自然生命的法人,不拥有专属于自然人的权利,如生命权、身体权、自由权、婚姻权、继承权、隐私权、受抚养权等。二是经营范围限制。即公司应当在经营范围内从事经营活动。三是法律上的限制。公司作为一种法律上的拟制人格,其权利能力由法律赋予,不能超越法律规定的限囿。例如,公司法对公司的对外投资和担保等,作有相应的限制性规定。
    就行为能力而言,其实现方式也较为特殊。表现在:(1)公司的行为能力由公司机关实现。而公司机关又由自然人充任。所以,公司的行为能力最终依赖于个人的代表活动去实现。(2)公司成员的职务行为,特别公司的法定代表人的职务行为均为公司行为。公司不能以行为人、特别是法人代表越权或违法为由,对代表行为不予承认。(3)自然人需要对自己的行为负责,行为和责任具有同一性。而公司则不同。当公司为法律行为、侵权行为时,行为后果直接由公司承担。相对人一般不能直接让代表人承担责任。而从公司的内部关系看,代表人因职务行为而需要承担个人责任的,有较为严格的要求。另外,当公司为违法行为,需要追究行政责任或刑事责任的,则可能为双罚原则,公司和代表人可能同时受到处理。